Zusammenfassung
Die Auswirkungen der Digitalisierung auf Wirtschaft und Gesellschaft werden auch im Non-Profit-Sektor zunehmend spürbar. Dabei ist Digitalisierung Chance und Herausforderung gleichermaßen. Es bieten sich neue Möglichkeiten um zivilgesellschaftliches Engagement umzusetzen. Gleichzeitig müssen Non-Profit-Organisationen sich selbst tief greifend verändern, was stets mit Risiko behaftet ist. Der Beitrag stellt die Ergebnisse einer Studie vor mit der der Status quo zu diesem Thema bei Non-Profit-Organisationen in Deutschland erhoben wurde. Es zeigt sich, dass die Effekte und Anforderungen der Digitalisierung weit über die reine Technologiebeschaffung und den IT-Einsatz hinausgehen. Es gilt aus einer ganzheitlichen Sicht Strategie, Kultur und Kompetenzen auf den Prüfstand zu stellen, um den digitalen Wandel erfolgreich umsetzen zu können.
Access this chapter
Tax calculation will be finalised at checkout
Purchases are for personal use only
Similar content being viewed by others
Literatur
Dufft N, Kreutter P, Peters S, Olfe F (2017) Digitalisierung in Non-Profit-Organisationen: Strategie, Kultur und Kompetenzen im digitalen Wandel. betterplace lab, Berlin
Author information
Authors and Affiliations
Corresponding author
Editor information
Editors and Affiliations
Rights and permissions
Copyright information
© 2018 Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH, ein Teil von Springer Nature
About this chapter
Cite this chapter
Dufft, N., Kreutter, P. (2018). Digitalisierung in Non-Profit-Organisationen: Strategie, Kultur und Kompetenzen im digitalen Wandel. In: Berndt, R., Kreutter, P., Stolte, S. (eds) Zukunftsorientiertes Stiftungsmanagement. Springer Gabler, Wiesbaden. https://doi.org/10.1007/978-3-658-19267-9_9
Download citation
DOI: https://doi.org/10.1007/978-3-658-19267-9_9
Published:
Publisher Name: Springer Gabler, Wiesbaden
Print ISBN: 978-3-658-19266-2
Online ISBN: 978-3-658-19267-9
eBook Packages: Business and Economics (German Language)